Chef·fe de projet

Description

La Fondation IdéeSport met au concours un poste à durée déterminée jusqu’en juillet 2024 pour son bureau romand et cherche dès le 1er juin 2023 ou à convenir, un·e :
Chargé·e de projets à 80-90%


Qui sommes-nous ?
Au sein de la Fondation IdéeSport, nous nous engageons pour la promotion de l’enfance et de la jeunesse. Nous utilisons le sport comme moyen de prévention contre les dépendances, pour la promotion de la santé et l’intégration sociale. A travers nos programmes, nous ouvrons des espaces pour le sport et le mouvement dans toute la Suisse depuis plus de 20 ans afin d’offrir aux enfants, aux familles et aux jeunes des lieux de rencontres sans frontières culturelles ou sociales. 

La Fondation dispose d’un bureau dans chaque région linguistique. Nos méthodes de travail suivent un modèle agile non-hiérarchique qui offre une forte autonomie aux différentes équipes. Le bureau romand, situé à Lausanne, est actuellement composé de huit collaboratrices et collaborateurs. 

Afin de compléter notre équipe, nous recherchons une personne capable de réaliser les tâches suivantes : 

• Gestion de projets (Canton de Fribourg) : planification, coordination, administration, évaluation 
• Gestion des équipes encadrantes, coaching des chef·fe·s de projet, formations 
• Finances : élaboration de budgets, suivi des coûts, gestion de la comptabilité 
• Communication, promotion et rédaction 
• Collaboration avec un large réseau de professionnel·le·s, mise en place de partenariats et prospections de nouveaux projets 

Profil recherché 

• Une formation HES ou universitaire ; 
• Une expérience dans la gestion de projets ; 
• Une expérience avec les thématiques de l’enfance et de la jeunesse, du sport, de la cohésion sociale, de l’inclusion et/ou du travail social ; 
• Un réseau professionnel dans le canton de Fribourg ; 
• La maîtrise parfaite du français et d’excellentes connaissances écrites et orales en allemand (niveau B2-C1) ; 
• D’excellentes compétences relationnelles et une aisance dans la prise de parole publique ; 
• Une capacité à travailler de manière structurée, autonome, flexible et minutieuse. 

Ce que nous offrons 

• De la flexibilité avec un horaire annualisé et la possibilité de télétravailler 
• Cinq semaines de vacances 
• Un cadre de travail agréable dans une équipe bienveillante et dynamique 
• La possibilité de s’impliquer dans le développement de la Fondation au niveau national